Voor organisaties
Een pilot: klein beginnen, meten, dan beslissen
Eén team, één groep, hooguit twaalf weken. Zonder koppeling met je bestaande systemen. Aan het eind weet je met cijfers of MaakEenCV bij jullie werkwijze past, en wij ook.
- deelnemers
- 40
- coaches
- 5
- weken
- ≤ 12
Zo verloopt het
Kennismaking
Een half uur over jullie werkwijze: welke deelnemers, welke talen, hoeveel coaches, wanneer de volgende groep start. Past het niet, dan zeggen we dat.
Afspraken vooraf
Binnen twee werkdagen een offerte met een maximumbedrag. Daarna, vóór er iemand begint: een opdrachtbevestiging, de verwerkersovereenkomst (het model van de VNG als basis als je dat wilt) en een meetplan.
Nulmeting
Jullie leggen vooraf vast hoeveel coachtijd een cv nu kost en hoeveel deelnemers zelfstandig een cv afmaken. Zonder nulmeting valt achteraf niets te vergelijken.
Inrichten
We zetten jullie organisatieomgeving klaar. Jij nodigt coaches uit, maakt een groep met een taal, een einddatum en een aanmeldcode, en kiest de lessen. Een implementatiesessie van een uur en een instructie voor deelnemers horen erbij.
De looptijd
Deelnemers werken zelf, coaches volgen ze op het scherm Vandaag. Twee voortgangsgesprekken, en een helpdesk op werkdagen met één vast contactpersoon.
Afronding
Het eindrapport van de groep, jullie eindmeting en een evaluatie. Dan beslis je: doorgaan, aanpassen of stoppen.
Wat we meten
- Uit de app: hoeveel deelnemers begonnen, een cv af hebben, een pdf downloadden en een brief maakten, en hoe lang dat duurde
- De e-learning: per module wie begon, alle lessen afrondde en de eindvragen haalde
- Tevredenheid: het gemiddelde cijfer van deelnemers, pas vanaf vijf beoordelingen, zonder namen
- Coachtijd: met jullie nulmeting en eindmeting; die meet de app niet zelf
Wat we niet meten en niet beloven: uitstroom naar werk. Of iemand een baan vindt, hangt van veel meer af dan zijn cv.
Wat we van jullie vragen
- Eén aanspreekpunt voor de pilot
- Deelnemers uitnodigen, per e-mail of met de groepscode
- De nulmeting en de eindmeting van de coachtijd
- Eerlijke terugkoppeling in de twee voortgangsgesprekken
Wat het kost
De prijs hangt af van de omvang en de looptijd. Je krijgt binnen twee werkdagen een offerte met een maximumbedrag, zodat je de opdrachtwaarde intern kunt ramen. Stop je na de pilot, dan houden deelnemers hun eigen account en cv, en krijg je de rapportage als export mee.
Past dit bij jullie werkwijze?
Een half uur over hoe jullie nu werken: hoeveel deelnemers, hoeveel coachtijd, wanneer de volgende groep start. Geen demonstratie; we beginnen bij jullie proces.
Eerst de stukken voor je privacyfunctionaris? Zet het in je bericht; dan sturen we verwerkersovereenkomst, subverwerkers, beveiliging en AI vóór het gesprek.